Опыт работы: от 5 лет. Знание вахтового метода работы - опыт работы: от 5 лет - образование: высшее - отличное знание всех участков кадрового администрирования - умение работать с большим объемом ...
Опыт работы: от 1 до 3 лет. Приветствуются навыки работы в программе "Босс-Кадровик". Образование высшее. Опытный пользователь ПК, владение Excel обязательно. Знание основ трудового законодательства.
Опыт работы: от 1 до 3 лет. Опытный пользователь ПК, опыт работы, ответственность, исполнительность.
Опыт работы: от 3 до 5 лет.
Опыт работы: без опыта. От вас мы ожидаем: Высокий уровень самоорганизации и планирования. Готовность обучаться
Опыт работы: от 1 до 3 лет. Опыт работы по подбору персонала - обязателен! Грамотная речь, коммуникабельность.
Опыт работы: без опыта. Грамотная речь Стрессоустойчивость Внимательность Ответственность
Опыт работы: от 3 до 5 лет.
Опыт работы: без опыта. От вас мы ожидаем: Высокий уровень самоорганизации и планирования. Готовность обучаться
Опыт работы: без опыта. Опыт работы с большим объемом информации Грамотная речь (устная и письменная), навыки презентации
Опыт работы: до 1 года.
Опыт работы: без опыта. Опыт продаж будет преимуществом; опыт проведения тренингов либо других публичных выступлений будет преимуществом; основы рекрутинга - желательно; Официальное трудоустройство; ...
Опыт работы: от 1 до 3 лет. Высшее образование (предпочтительно профильное - управление персоналом) Опыт работы в сфере HR (HR бизнес-партнер с функциями подбор, КДП, обучение, оценка) и/или на ...
Опыт работы: от 1 до 3 лет. Среднее специальное, незаконченное высшее; Доброжелательность: Уверенный пользователь ПК: MS Office; Гибкость, ответственность, умение налаживать контакт с людьми ...
Опыт работы: от 2 лет. Высшее образование ( управление персоналом); знание Тк Рф; опыт работы в области кадрового делопроизводства от 2-х лет; знание и опыт работы в 1С 8.3 (зарплата и кадры); опыт ...
Опыт работы: любой.
Опыт работы: любой.
Опыт работы: от 1 года. Обязанности: Развитие агентской сети на территории Красноярского края; Привлечение новых агентов, выполнение плана по активным агентам; Организация и проведение обучения ...
Опыт работы: от 1 года. Обязанности: Подбор и развитие персональных клиентских менеджеров (обеспечение бесперебойных процессов развития и обучения персонала); Построение качественного клиентского ...
Опыт работы: от 3 лет. Опыт подбора персонала на производственные участки, на вахту профильное образование - управление персоналом умение работать в режиме многозадачности, стрессоустойчивость ... Условия работы: работа в г. красноярск, ул. гладкова график работы 5\2 с 09.00 до 18.00 трудоустройство согласно тк рф официальная заработная плата, начисление на банковскую карту руб. на руки.
